A ocasi\u00e3o era festiva, e isto se percebia at\u00e9 mesmo pelas roupinhas caprichadas das crian\u00e7as, que deixavam o audit\u00f3rio do Senac, no Flamengo, em polvorosa. Seria exigir muito dos baixinhos, ficarem quietos numa formatura. Mesmo sendo suas m\u00e3es as homenageadas.
\n Sentadas do lado esquerdo da plateia, vestindo a camiseta amarela do uniforme do projeto \u201cM\u00e3os na massa\u201d, estavam as 60 mulheres que receberiam o certificado de forma\u00e7\u00e3o para atestar que est\u00e3o aptas a enfrentarem as exig\u00eancias do setor de constru\u00e7\u00e3o civil. Como lidar com o peso, com as ferramentas dif\u00edceis de manipula\u00e7\u00e3o, a conviv\u00eancia com homens pouco habituados a terem mulheres no canteiro de obras, tudo isso faz parte da capacita\u00e7\u00e3o que recebem em 460 horas de aulas no campo e na escola. A manh\u00e3 de ontem (12) foi de encerramento para aquela turma, d\u00e9cima quinta desde que o projeto, idealizado pela engenheira civil Deise Gravina, come\u00e7ou em 2007.
\nE faz todo sentido estarem festejando. No fim das contas, quem estava ali conseguiu sair vitoriosa num processo de sele\u00e7\u00e3o que excluiu outras 540 mulheres candidatas. O projeto \u00e9 pago desde sempre pela Petrobras, que desta vez exigiu que as beneficiadas fossem da regi\u00e3o de S\u00e3o Gon\u00e7alo, \u00e1rea que faz parte do Complexo Petroqu\u00edmico do Rio de Janeiro (Comperj). \u00c9 uma esp\u00e9cie de mitiga\u00e7\u00e3o no aspecto social pelos danos provocados pelas obras do maior empreendimento \u00fanico da empresa, investimento de 8,4 bilh\u00f5es de d\u00f3lares que est\u00e1 paralisado, sem data certa para ser retomado. N\u00e3o custa lembrar que os trabalhos foram interrompidos por conta das apura\u00e7\u00f5es da Opera\u00e7\u00e3o Lava Jato, que n\u00e3o tem se contentado em prender os executivos corruptos, mas estra\u00e7alha tamb\u00e9m as empresas envolvidas nos processos. Sobre este assunto, merece ser lida a entrevista que fiz recentemente com o soci\u00f3logo e escritor Jess\u00e9 Souza.
\nDada a grandeza da empresa madrinha provedora, tudo ali era numa escala muito menor do que a real necessidade da regi\u00e3o, do estado, do pa\u00eds, e do que poderia ser oferecido. As mulheres diplomadas agora ainda ter\u00e3o que buscar um emprego num mercado de trabalho desanimador \u2013 os \u00faltimos dados do IBGE mostram que a taxa de desemprego \u00e9 maior entre mulheres (13,6%), pretos (14,6%) e pardos (13,8%), jovens com at\u00e9 17 anos (40%) e entre trabalhadores sem ensino superior.
\nMas ontem foi dia de festa, e eu estava ali a convite dos organizadores do Projeto M\u00e3o na Massa para observar a celebra\u00e7\u00e3o. Como \u00e9 meu costume, aproveitei para refletir enquanto ouvia alguns relatos emocionantes das vitoriosas.
\n \u201cN\u00e3o \u00e9 f\u00e1cil, mas n\u00e3o \u00e9 imposs\u00edvel. Hoje sou a \u00fanica mulher na minha equipe e muito respeitada como profissional. Sou apaixonada pelo que fa\u00e7o. Mas, no in\u00edcio, teve um dia que eles deixaram um caminh\u00e3o de cimento para as mulheres descarregarem. \u00c9ramos umas vinte. Eu disse: \u2018vamos nos unir que a gente consegue\u2019. E conseguimos\u201d, disse, ao microfone, Leci Mota, que trabalhou no PAC do Alem\u00e3o e se formou na turma de 2009.
\nAs beneficiadas s\u00e3o quase todas negras, que vivem em situa\u00e7\u00e3o de vulnerabilidade social, vi\u00favas de homens vivos, como lembrou Deise Gravina. Ou, nas palavras de Cristiane Malungo, representante do Sebrae, chamada \u00e0 mesa composta por outras entidades que ajudam o M\u00e3o na Massa, elas s\u00e3o o retrato do p\u00e9 da pir\u00e2mide, \u201cque quando se movimentam como est\u00e3o fazendo, desestruturam a sociedade\u201d. A madrinha, que ocupou o lugar central na mesa, como n\u00e3o podia deixar de ser, foi a representante da Petrobras Marcela Silva e Souza. Havia uma justificada emo\u00e7\u00e3o no ar. A cada fala de suas colegas as diplomadas vibravam, torciam, aplaudiam, seguindo o estilo de sua mentora, Deise Gravina, uma autointitulada inimiga dos protocolos.
\nGeisa Garibaldi, tamb\u00e9m ex-aluna, hoje uma micro empres\u00e1ria da \u201cConcreto Rosa\u201d, firma criada por ela com outras ex-alunas do projeto, uma esp\u00e9cie de \u201cfaz-tudos-mulheres\u201d, foi chamada ao microfone para contar sua experi\u00eancia. Deu o tom certo, ajudou-me a alinhavar o pensamento: n\u00e3o havia espa\u00e7o, ali, para melodramas. A realidade de cada uma requer uni\u00e3o de todas, isto sim.
\n\u201cA gente n\u00e3o precisa se esfor\u00e7ar para ser como os homens. N\u00e3o romantizo sofrimento. Mas tamb\u00e9m n\u00e3o acredito em carreira solo, a gente tem que se unir. A maioria das mulheres aqui \u00e9 negra, somos m\u00e3es, tanto que chamo de \u201cM\u00e3e na massa\u201d. Precisamos nos unir, dar as m\u00e3os\u201d, disse.
\nQuando a festa acabou, busquei Geisa para conversar. Fiquei sabendo que tem um filho de nove anos, Caetano, mora em Pilares, tem o ensino m\u00e9dio completo e hoje, al\u00e9m de empreendedora, tamb\u00e9m \u00e9 ativista da causa l\u00e9sbica. Hoje se relaciona com mulheres, sempre gostou de consertar as coisas em casa, e adorou quando teve a oportunidade de fazer o link do que ela tanto gostava com uma chance de se profissionalizar. Foi assim que o M\u00e3os na Massa entrou na sua vida:
\n\u201cPensei assim: preciso deste certificado para entrar num canteiro de obras, comprar uma moto e ser feliz. Estava muito triste na \u00e9poca, h\u00e1 tr\u00eas anos, porque tinha acabado um relacionamento. N\u00e3o comprei a moto, o relacionamento n\u00e3o voltou e eu criei a Concreto Rosa porque decidi que n\u00e3o queria trabalhar em canteiro de obras. Passei a querer trabalhar com mulheres porque os homens j\u00e1 t\u00eam muitos privil\u00e9gios. Foi maravilhoso porque eu j\u00e1 fazia trabalho como pintora para as amigas, em casa, mas no curso aprendi hidr\u00e1ulica e consegui linkar mais uma coisa dentro do que eu fazia\u201d, disse ela.
\nGeisa foi a 402\u00aa mulher inscrita e n\u00e3o passou na primeira entrevista:
\n\u201cN\u00e3o sei porque! Eu n\u00e3o tinha ningu\u00e9m que me ajudasse a me manter, estava desempregada, moro sozinha, ou seja, estava certinha no perfil que eles exigiam. Mas quando soube que n\u00e3o fui classificada eu comecei a ligar diariamente para o projeto. A atendente j\u00e1 at\u00e9 conhecia a minha voz. O que eu queria, e acabou acontecendo, era entrar no lugar de algu\u00e9m que desistisse\u201d, contou-me ela.
\nA empres\u00e1ria n\u00e3o acha que \u00e9 preciso competir com os homens em canteiro de obras. At\u00e9 porque, as hist\u00f3rias que ouve das experi\u00eancias de mulheres que trabalham neste setor n\u00e3o a deixam muito confort\u00e1vel.
\n\u201cN\u00e3o quero isso para mim. Por isso abri um outro campo de possibilidades para mulheres que tamb\u00e9m n\u00e3o querem. O que eu quero \u00e9 ter igualdade, n\u00e3o preciso competir e ganhar dos homens. O que fazemos na Concreto Rosa \u00e9 muito mais um trabalho de rede, acredito muito nisso. E criamos uma rela\u00e7\u00e3o de intimidade com nossas clientes. \u00c9 o m\u00e1ximo. Sempre vou atender os pedidos com uma das associadas da Concreto, e no fim das contas a gente acaba conversando, tricotando com a mulher que nos pede o servi\u00e7o. At\u00e9 meu signo elas ficam sabendo, quantos anos eu tenho… Elas ficam \u00e0 vontade, e isso \u00e9 muito bom para todo mundo\u201d, disse-me Geisa.
\nQue as formandas tenham bons novos caminhos pela frente.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
A ocasi\u00e3o era festiva, e isto se percebia at\u00e9 mesmo pelas roupinhas caprichadas das crian\u00e7as, que deixavam o audit\u00f3rio do Senac, no Flamengo, em polvorosa. Seria exigir muito dos baixinhos, ficarem quietos numa formatura. Mesmo sendo suas m\u00e3es as homenageadas. Sentadas do lado esquerdo da plateia, vestindo a camiseta amarela do uniforme do projeto \u201cM\u00e3os […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[61],"tags":[64,63,62],"class_list":["post-5329","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-g1","tag-noticias","tag-ong","tag-ybura"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5329","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5329"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5329\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5329"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5329"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/ybura.org\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5329"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}